暑假工在KTV上班不应交钱，应获得工资。依据《劳动合同法》，用人单位需向劳动者支付劳动报酬，暑假工同样适用。不交工资属违法行为，严重影响劳动者权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫暑假工应得工资。具体操作：1. 与雇主沟通，明确工资及支付方式；2. 若被要求交钱，拒绝并保留证据；3. 协商无果，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁；4. 必要时，寻求法律援助，通过法律途径维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫暑假工KTV上班应获工资，常见处理方式为与雇主协商或申请劳动仲裁。若协商无果，可选择向劳动仲裁机构申请仲裁，以法律手段维护自身权益。
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